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嗨，HN，我创建了ec，因为我的一些新手朋友在开发过程中经常遇到Git冲突的问题。
大多数基于终端的合并工具对他们来说使用起来都比较困难或不够直观。他们觉得唯一容易上手的流程是IntelliJ（JetBrains）的冲突解决器，因此我在终端中重现了这种体验。
ec是一个终端原生的三窗格冲突解决器，提供了一个专注的、逐步的流程。如果你尝试使用并给出反馈，我将非常感激。谢谢！
代码库：<a href="https://github.com/chojs23/ec" rel="nofollow">https://github.com/chojs23/ec</a>
嗨，HN。AnsiColor 为您的 TUI、CLI 应用程序或提示构建了强大的 ANSI 颜色代码。这些颜色在用户的终端主题下都能正常工作。
我是在使用 Solarized Dark 主题时，体验到 Codex CLI 的可读性极差后，才开始构建这个工具。如果一家价值数十亿美元的公司都做不好，我们就需要更好的工具。
它提供了以下主题：
```
Andromeda
Ayu Dark/Light
Bearded Dark/Light
Catppuccin Frappe
Catppuccin Latte
Catppuccin Macchiato
Catppuccin Mocha
Dracula
GitHub Dark
Gruvbox
Monokai Dark/Light
Nord
One Dark/Light
Palenight
Panda
Solarized Dark/Light
Synthwave 84
Tailwind
Tokyo Night Dark/Light
```
<a href="https://chengai.me" rel="nofollow">https://chengai.me</a><p>问题：招聘应届毕业生的过程存在问题。成千上万的简历看似相同，但我们每个人都是不同的个体。了解一个人需要时间——评估、电话筛选、多轮面试。大多数人从未被真正看见。<p>我不想成为另一份普通的PDF简历。因此，我构建了一个可以被招聘人员实际面试的AI双胞胎。<p>你可以做的事情：
• 就任何问题面试我的AI：<a href="https://chengai.me/chat" rel="nofollow">https://chengai.me/chat</a>
• 粘贴你的职位描述，看看我们是否匹配：<a href="https://chengai.me/jd-match" rel="nofollow">https://chengai.me/jd-match</a>
• 探索我的项目、代码和写作<p>发生了什么：我把它发给了一位LinkedIn上的招聘人员。第二天，流量激增，因为它在内部传播。24小时内收到了面试邀请。<p>更大的愿景：如果这成为标准怎么办？不再是简历垃圾邮件 → 关键词筛选 → 仍然错过合适人选的面试轮次，而是让招聘AI与候选人AI进行深入交流。建立一个平台，让任何人都可以创建自己的AI双胞胎，实现真正的匹配。<p>我正在寻找软件/人工智能/机器学习工程职位，并能够从零开始构建生产就绪的解决方案。<p>这个网站本身证明了我的能力。非常希望听到HN对执行和愿景的看法。